こんにちは(^^)
先日のスタイリストオーディションは2名が受験。
1人はてっちゃんと。。
もう1人はミズキちゃん！
ウチの会社は6店舗中、千葉県が5店舗。スタッフのほとんどが千葉の美容学校出身なのですが、ミズキちゃんの出身校、ジェイヘアメイク専門学校の卒業生はすごく少なかったんです。
そんな時、確か3年前くらい？にご縁をいただいて、ジェイヘアメイクさんの課外授業にウチの青木君が登壇する機会があり、その授業に参加してくれていたのが現fond.のミズキちゃんとGENiEのマナミちゃん。
めちゃ笑顔で挨拶してくれ、授業内容である撮影の被写体も快く引き受けてくれたのがつい先日のようです(^^)
そこから彼女達や先生方が学校との繋がりを深めてくれたと言っても過言ではありません。
入社後、卒業校のガイダンスに参加した時も楽しく後輩である美容学生と話をしてくれたり。
久しぶりに先生や同級生に会えて盛り上がりまくっていた彼女に、ガイダンスなのになぜか先生と卒業生の集合写真を撮らされたのは良い思い出です笑笑
カメラマンは北元
ミズキちゃんってなんかいつ会ってもニコニコしてるんですよねー。
アカデミーの時とか、どんだけ僕が寒いギャグかましても、笑いの沸点が低いミズキちゃんがめちゃ笑ってくれるから自分はおもしろいヤツなんだ！って勘違いしてましたもん笑
人が伸び伸び話せるって、能力以上に周りの空気が大切です(^^)
そんな繊細かつ大胆かつ優しいミズキちゃんですが、オーディションはかなり苦戦していました。今回こそ。。！
結果、見事合格！！
おめでとうー！本当におめでとう！！
鶏が先か卵が先か
どちらが先かわからない時に使う言葉ですね。
例えば美容業において人材育成とは。
会社を伸ばすために育成が必要なのか、育成に尽力した先に会社の成長があったのか
以前。。「頭数が足りない」とぼやいている美容室経営者がいました。めっちゃ要約すると求人難ってことです。
否定はしません。美容室に限らず慢性的な人手不足はもう我が国日本の課題です。
ただ。。自分のブログって場を借りてこれだけは言いたい。直前言えなかったので笑
頭数って事はスタッフは「頭の数」って事ですよね？
言葉尻を取ってるつもりはありません。でも言霊って言葉があるように、人の内面は言葉のチョイスに表れるものです。
そして僕は即答で育成が先。スタッフの成長の先に会社の繁栄があると信じているし、今後もそれに基づいた言動をしていくつもりです。それが非効率だとしても、僕は効率化より大切なものはあると確信しています。
そうやってまわり道しながら人生は彩り豊かになっていくんじゃないかなって。(^^)
あ。。なんか話が大きくなりましたね笑
とにかくミズキちゃん、おめでとうございます！！
2月からfond.津田沼にてスタイリストデビューとなります。
スタイリスト、勝 瑞貴をよろしくお願いいたします！
ではー！
セライロ 北元
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