2022年、あけましておめでとうございます!
みなさん、年末年始はゆっくりされていますか?
年始は今年の目標を決めるのに良いタイミングですよね。仕事でも私生活でもどんなことでも。。小さなことでもいいから目標をたてるって僕は好きです(^^)
。。で、まずひとつめの行動目標として去年から考えていたのが。。
元旦から仕事初めをすること
。。っていっても自宅でね笑
暑苦しい発想ですが、みんなが休んでいる時こそ仕事する。スタッフには決して求めませんが、僕は経営者なので労務もへったくれもありませんからね(^^)そもそも境目もないし求めてもいません。
てなわけで早速ですが。。
新店舗をオープンします!
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SAN. by celilo(サン バイ セライロ)って読みます(^^)
美容師ってすごく素敵な職種で、サービス業としてお客様に寄り添っていき、悩みを解決したりよりカッコよくかわいくしたり。。ベタですがお金をいただいてかつお礼を言われる最高の仕事。
更に個人的な意見ですが、美容師は一種の演者というかタレント性があるというか。。お客様にとっての裏方的存在でありながら、反して美容室って空間の中では輝ける存在だと思っています。
そうなると誰が主演?って話になるのですが、僕の定義では間違いなく【スタッフ】です。
じゃあ舞台演出は?ステージの用意、スポットライトを彼、彼女等に当てる役目は?それが現段階では社長である僕になるかなーと。
色んな考えがありますが、僕は主演、演出を自分が両方行う事はできないと判断しました。つまり経営をしながら美容師としてトッププレイヤーでい続ける事は僕の器量では難しかった。。
時代っていつでも若い世代が創っていくと思っています。特に美容師は。そしてそこで培った経験を元にお客様と長く美容師を続けていく。。今のところ僕はこの考えをベースとして事業構築しています。
去年の夏から次世代として【ネクストリーダー】を社内公募し、リーダーとしての考え方、行動指針を伝えています。
幹部ではありませんが、新店長の金子を筆頭に目まぐるしく成長しています。
スタッフは24歳〜20歳。若い世代だから未熟なのか?若い世代だからこそできることがあるのではないか?
僕は後者を選択しました。
何度かブログでも書いていますが、僕は【スタッフのために】という言葉を意識的に使いません。
ある種の逃げだと思ってるんですよね。。誰々のためにって。自分が毎日毎日考えてコツコツコツコツ行動してきた積み重ねが身近な人の充実に繋がればただただ嬉しい。
人のために何かをするのではなく、自分の言動が結果人のためになっている。そんな風に考えられるようになってからは少しだけ人としても成長しているように思えています。
SAN. by celiloは2月23日(水)オープン!
詳細はまた追ってご連絡しますね(^^)
今年はもっともっと美容室オーナーの仕事が活発になりそうで楽しみです。
皆様、今後も変わらぬご愛顧のほどよろしくお願いいたします!
ではー!
セライロ 北元