こんにちは(^^)
7月の初日は大雨の神保町からスタート!
ナピア下道さんのオフィスに行く際は、毎回コンビニで新しいプロテインを買うのがルーティンなのですが、今回はウン、そうだな。。
ウン。。味がそのまぁ。。そうだな笑笑
と、そんな僕のプロテイン事情はどうでも良くて、今月の神保町は教育担当のタックマンと。
常に先手先手を。求人担当のヌッキー君は2026年の採用に着手しているし、教育担当のタックマンは来春、2025年のアカデミーシステムを構築中です。
こうして何年も下道さんに壁打ちしていることによって、タックマンもデータの抽出がかなり得意になってきました。こういうところって小〜中規模の美容室経営では弱いジャンルだからほんと頼もしい!
新しい人を採用!新しい人を教育!って鼻息を荒くしている人達も多いし、僕もついついそうなりがちですが、何より忘れちゃいけないのは今いるスタッフの成長と充実。そこはもう1人のマネージャーである青木君をはじめ、幹部全員で最優先事項として取り組みます。
内からでる魅力が外にも出ていきますからね。
ささ、みんなで協力してがんばってこー!
では!
セライロ 北元